Persönlichkeitsmodelle, Seminar, Training

Seminar: Persönlichkeitsmodelle

Seminar-Inhalte: „Persönlichkeitsmodelle“

Die Fra­ge nach der erfolg­rei­chen Per­sön­lich­keit ist so alt wie die Mensch­heit selbst. Die bekann­te „eier­le­gen­de Woll­milch­sau“, die zudem noch tief­tauch­fä­hig und höhen­er­fah­ren ist, gibt es bekannt­lich nicht.

Erfolg­rei­che Men­schen haben es aber geschafft, ihr inne­res Poten­zi­al und ihr äuße­res Ver­hal­ten mit­ein­an­der in Ein­klang zu brin­gen. Sie sind ganz sie selbst und ver­su­chen nicht, in ande­re Rol­len zu schlüp­fen, um ande­ren zu gefal­len. Wir sind dann am effek­tivs­ten, wenn wir ent­spre­chend unse­ren Fähig­kei­ten und Stär­ken ein­ge­setzt werden.

Instru­men­te zur Selbst­fin­dung und Ver­bes­se­rung der Men­schen­kennt­nis hel­fen aber auch heu­te schon, den Anfor­de­run­gen gerecht zu wer­den, und bes­ser mit Kun­den, Mit­ar­bei­tern und Vor­ge­setz­ten zu kom­mu­ni­zie­ren und damit erfolg­rei­cher zu sein.

Inhalt des Seminars:

  • Wir betrach­ten ver­schie­de­ne Per­sön­lich­keits­mo­del­le und deren Wir­kungs­wei­se, ins­be­son­de­re das DISG-Modell
  • Alle Teil­neh­mer durch­lau­fen ver­schie­de­ne Tests (für sich selbst ohne Ver­öf­fent­li­chung der Ergeb­nis­se), wer­ten die­se aus und erfah­ren so mehr über sich selbst.
  • Sie ler­nen anhand von Äußer­lich­kei­ten, Spra­che und Ver­hal­ten den Gegen­über schnell ein­zu­schät­zen und kön­nen dann Ihre Kom­mu­ni­ka­ti­on und Ver­hal­ten dar­auf­hin anpas­sen, um so erfolg­rei­cher zu agieren
  • Anwen­dung der Per­sön­lich­keits­ana­ly­se zur bes­se­ren Mitarbeiterführung
  • Ein­set­zen der Erkennt­nis­se zu Ver­bes­se­rung der Teamarbeit
  • Nut­zung der Ergeb­nis­se zur Opti­mie­rung der Verkaufserfolge
  • Nut­zung der Erkennt­nis­se zur Ver­bes­se­rung des eige­nen Zeitmanagements
  • Nut­zung der Per­sön­lich­keits­ana­ly­se zum Ein­satz im pri­va­ten Umfeld (Part­ner­schaft und Kindererziehung)

Ziel des Semi­nars ist es, vie­le Erkennt­nis­se über sein eige­nes Ver­hal­ten und den eige­nen Füh­rungs­stil zu erhal­ten. Die­ses Wis­sen und die Fähig­keit, ande­re Men­schen schnell ein­schät­zen zu kön­nen, ver­setzt Sie in die Lage, Mit­ar­bei­ter bes­ser füh­ren zu kön­nen, Teams zu mehr Effek­ti­vi­tät zu brin­gen und bes­se­re Erfol­ge im Umgang mit Kun­den zu erzielen.

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Ter­mi­ne
Datum/Zeit Ver­an­stal­tung
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01/09/2021
09:00 – 17:00
Semi­nar: Per­sön­lich­keits­mo­del­le (DISG) am 1. Sep­tem­ber 2021 in Fulda
Hotel Platz­hirsch Ful­da, Fulda 


Ein­zel­hei­ten

Beginn 9:00 Uhr – Ende 17:00 Uhr

Teil­nah­me­ge­bühr: 349 €

Tagungs­ort: Hotel Platz­hirsch
Unterm Hei­lig Kreuz 3–5, 36037 Fulda

Zim­mer­preis: 119 €

Zim­mer­re­ser­vie­rung nur über uns

Bit­te beglei­chen Sie die Hotel­kos­ten direkt selbst vor Ort.

Alle Teil­neh­mer erhal­ten eine aus­führ­li­che Arbeits- und Nach­schlag-Unter­la­ge sowie das aktu­el­le DISG-Buch (mit Test).

Alle Teil­neh­mer erhal­ten diver­se Tests und Fra­ge­bö­gen mit Auswertung